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[多选题]下列社会救助对象属于根据造成贫困的原因进行分类的是（ ）。 
[多选题]劳动合同终止的条件有（ ）。 
[判断题]根据法律规定，我国实行“每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时”的工时制度。（ ） 
[判断题]妇女享有与男子平等的就业权利。用人单位在录用职工时，除认为不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。（）　 
[判断题]劳动合同双方主体同时变更，意味着原合同关系消灭。（ ） 
[多选题]我国《残疾人保障法》规定的残疾人的福利包括（ ）。 
[多选题]对女职工、未成年工和残疾劳动者实行特殊劳动保护的重要意义有（ ）。 
[多选题]下列各项中属于劳动合同必备条款的有（ ）。 
[多选题]下列关于劳动法与其他法律部门之间关系的说法中，正确的有（ ）。 
[多选题]社会福利的保障范围具有（ ）。 
[多选题]我国工会组织的法律地位表现在（ ）。 
[多选题]劳动合同无效的确认权在（ ）。 
[多选题]劳动保障行政部门调查、检查时，有下列情形之一的，可以采取证据登记保存措施（ ）。 
[单选题]下列选项中属于士官未达到退役的情况的是（ ）。 
[单选题]以下各种当事人起诉的情形下，人民法院应当按劳动关系处理的是（ ）。 
[判断题]国家实行带薪年休假制度。（ ） 
[判断题]劳动报酬是指劳动者参加社会劳动，按约定标准，从用人单位取得的工资。（ ） 
[判断题]加班工资不能作为最低工资的组成部分。（ ） 
[判断题]劳动保障监察是指由政府劳动保障行政部门实施的劳动法监督检查活动。（ ） 
[判断题]“待业”与“待岗”两个概念含义相同。（ ） 
[判断题]禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工。（ ） 
[判断题]资本主义原始积累时期的劳工法规是劳动立法的开端。（ ） 
[判断题]根据法律规定，在我国，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。（ ） 
[判断题]用人单位由于生产经营需要，经与工会或劳动者协商后可以延长工作时间，但延长的时间不得超过劳动法的限定。（） 
[判断题]社会福利指的就是对生活能力较弱的人群的社会服务。（ ） 
[判断题]就业服务是指法定机构为劳动者实现就业和用人单位招用劳动者提供的各种社会服务。（ ） 
[判断题]劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月。（ ） 
[判断题]劳动争议发生后，当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成时，方可申请仲裁。（） 
[判断题]劳动者患病或非因公负伤，医疗期满后，劳动者可以上班的，用人单位应安排工作。（ ） 
[判断题]劳动合同被确认为无效后，应当依法予以解除。（ ） 

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