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我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是（ ）。
根据我国有关法律规定，下列各项支出不属于劳动者工资范围的是（ ）。
下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的有（ ）。
根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求，集体合同的订立程序有（ ）。
下列各选项中，属于集体合同应当包括的条款有（ ）。
根据集体合同的内容的不同，可划分为（ ）。
根据集体合同签订的程序不同，可划分为（ ）。
按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为（ ）。
集体协商一般要经过的阶段有（ ）。
集体协商代表的义务主要有（ ）。
《集体合同规定》规定，集体协商代表应履行的职责有（ ）。
根据《集体合同规定》，集体协商中企业方首席代表为（ ）。
国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（ ）。
在非国有企业中，民主管理的形式呈现多样化的特点，目前主要采取的形式包括（ ）。
世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有（ ）。
根据有关法律规定，工会应当承担的义务包括（ ）。
下列属于工会权利范围的有（ ）。
下列各选项中属于工会的权利的有（ ）。
我国工会组织的法律地位表现在（ ）。
工会的性质，一般认为它具有（ ）。
我国《集体合同规定》，集体合同或专项集体合同期满前（ ），任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。
《集体合同规定》第38条规定：“集体合同或专项集体合同期限为（ ），期满或双方约定的终止条件出现，即行终止。
订立集体合同（ ）。
在我国，集体协商中双方未能达成一致意见，或出现了事先未预料到的问题时，经双方同意，可以暂时中止协商。但中止协商的期限最长不超过（ ）。
职工民主推举的集体协商代表须得到（ ）。
个体劳动合同的劳动标准和劳动条件（ ）。
企业如果遇有重大事项，经厂长、企业工会或（ ）职工代表的提议，可召开职工代表大会临时会议。
职工代表大会进行选举和做出决议，必须经全体职工代表（ ）。
我国法律规定，职工代表大会至少（ ）。
国有企业职工民主管理的基本形式是（ ）。

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