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不属于对旅游从业人员气质的要求的是
关于能力的理解，正确的是
关于再造能力和创造能力的说法，正确的是
不属于团队的基本特征的是
直率，热情，精力充沛，情绪易冲动，外倾，是（）气质类型
不属于一般领导的功能组成的是
从实质上看，从众是
家庭因素是影响人际关系的因素之一
一般能力是指在进行各种活动中必须具备的基本能力，也叫智力
对员工进行工作分配时，要充分考虑员工的能力差异有助于旅游企业做好管理
可朔性要强是对旅游从业人员气质的一种要求
尽量考虑和培养员工的兴趣，以提高他们的专业技术能力，有助于旅游企业做好管理
领导是在一定的社会组织和群体内，为实现组织预定目标。领导者运用其法定权力和自身影响力影响被领导者的行为，并将其导向组织目标的过程
忍耐性不能低是对旅游从业人员气质的一种要求
挫折指个体在从事有目的的活动过程中，因客观或主观的原因而受到阻碍或干扰，致使动机不能实现，需要不能满足时的情绪体验。挫折具有积极和消极双重性质。挫折可以导致理性行为和非理性行为
在个体的能力系统中占据主导地位的某些能力，叫做优势能力
被动型的人主动与他人交往、期待别人接纳、希望得到他人亲善、被他人支配
马斯洛认为人的高级需要是
影响一个人的行为的社会因素包括
旅游者的个性倾向性包括
旅游消费活动的认识过程主要通过( )等心理活动来完成
旅游心理学研究的人主要包括
需要层次论认为人类最重要的最基本的需要是
“万绿丛中一点红”，旅游者更容易被“一点红”吸引，这种现象可以用旅游知觉特性中的（ ）来解释
人本主义心理学派的代表人物是
关于旅游动机的说法，不正确的是
下列关于马斯洛需求层次论的表述中，错误的是
关于旅游距离知觉对旅游决策的双重影响，说法正确的是
需要层次论认为人的最高层次的需要是
关于心理学中“心”的认识，比较科学的是

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