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主管全国的劳动保障监察工作的部门是（ ）。
根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定，劳动保障行政部门实施( )。
根据《残疾人就业条例》的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务（ ）。
《残疾人就业条例》规定残疾人就业保障措施有（ ）。
劳动行政部门核发《未成年工登记证》要根据（ ）。
根据《未成年工特殊保护规定》的规定，在下列情况下，用人单位应当对未成年工定期进行健康检查（ ）。
未成年工不能从事的劳动有（ ）。
根据《劳动法》规定,可以招收未满16周岁的未成年人的单位有（ ）。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家的有关规定，（ ）。
国际劳工组织关于未成年工保护方面的立法主要有（ ）。
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工的维权途径有（ ）。
《女职工劳动保护特别规定》规定，在劳动场所（ ）。
根据有关规定，女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排其从事以下劳动（ ）。
《女职工劳动保护特别规定》规定，用人单位不得因女职工出现下列情形时降低其工资、予以辞退、与其解除劳动合同或者聘用合同（ ）。
《劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事（ ）。
对妇女生理机能变化过程中的保护包括（ ）。
我国《劳动法》规定，禁止安排女职工从事的劳动有（ ）。
国际劳工组织对女职工特殊保护的立法主要有（ ）。
对女职工、未成年工和残疾劳动者实行特殊劳动保护的重要意义有（ ）。
下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有（ ）。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对未参加生育保险的，（ ）。
根据《残疾人就业条例》的规定，集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的（ ）以上。
根据《残疾人就业条例》的规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（ ）。
根据相关法律规定，我国对残疾人就业实行（ ）的方针。
根据《未成年工特殊保护规定》的规定，未成年工人须持证上岗，其证是指（ ）。
用人单位招收使用未成年工，除符合一般用工要求外，还须向所在地的（ ）以上劳动行政部门办理登记。
不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害和国家规定的（ ）的劳动。
我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用（ ）。
在我国，未成年工是指（ ）。
1802年，英国政府通过的《学徒健康与道德法》规定，禁止纺织工厂使用（ ）。

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